長(zhǎng)春法院2025年受理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件超萬(wàn)件
中新網(wǎng)長(zhǎng)春4月30日電 (譚偉旗 金喬)4月30日,長(zhǎng)春市中級(jí)人民法院召開勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)新聞發(fā)布會(huì),通報(bào)全市法院勞動(dòng)爭(zhēng)議審判工作成效。

長(zhǎng)春市中級(jí)人民法院審判委員會(huì)專職委員姚建新介紹,2025年,長(zhǎng)春法院共受理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件10002件,依法高效化解一批重大勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,有效平衡勞資雙方權(quán)益。
隨著經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)迭代更新,傳統(tǒng)用工與平臺(tái)新業(yè)態(tài)用工交織疊加,當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議呈現(xiàn)類型多元化、訴求復(fù)雜化、糾紛群體化新特點(diǎn)。對(duì)此,長(zhǎng)春法院聚焦勞動(dòng)司法領(lǐng)域重點(diǎn)難點(diǎn),公正高效審理各類案件,兼顧勞動(dòng)者合法權(quán)益與企業(yè)生存發(fā)展。
姚建新表示,長(zhǎng)春法院一方面堅(jiān)決守護(hù)勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工傷賠償、休息休假等核心權(quán)益,依法整治違法用工、惡意欠薪、違規(guī)辭退等行為;另一方面堅(jiān)持善意文明司法,引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工、完善制度、合規(guī)經(jīng)營(yíng),助力企業(yè)健康發(fā)展,營(yíng)造規(guī)范有序、公平公正、和諧穩(wěn)定的用工環(huán)境。
針對(duì)農(nóng)民工欠薪問(wèn)題,長(zhǎng)春法院開展專項(xiàng)整治,通過(guò)“快立、快審、快調(diào)、快執(zhí)”機(jī)制高效追回欠薪。同時(shí),法院強(qiáng)化機(jī)制創(chuàng)新,推動(dòng)勞動(dòng)仲裁與訴訟建立常態(tài)化溝通,統(tǒng)一裁判尺度,暢通維權(quán)渠道;聚焦新業(yè)態(tài)用工,在商圈設(shè)立新業(yè)態(tài)案件巡回審判點(diǎn),及時(shí)回應(yīng)群眾司法需求;廣泛開展普法宣傳,引導(dǎo)用人單位規(guī)范用工,提升勞動(dòng)者依法維權(quán)意識(shí)。
姚建新說(shuō),依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,是人民法院踐行司法為民宗旨、履行審判職能的重要使命,也是穩(wěn)定就業(yè)、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、化解基層矛盾、增進(jìn)民生福祉的關(guān)鍵舉措。長(zhǎng)春法院將持續(xù)聚焦勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù),不斷提升勞動(dòng)爭(zhēng)議案件審判質(zhì)效,暢通維權(quán)綠色通道,健全糾紛多元化解機(jī)制,常態(tài)化開展法治宣傳。(完)







































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